Con green e multiculturalità Fòrema forma i manager e guida l’Europa verso la transizione digitale e sostenibile
Green e multiculturalità sono al centro del nuovo programma “HR Plus”, che coinvolge cinque nazioni europee e Fòrema come capofila. Dopo dieci anni, l’ente veneto torna a coordinare un’iniziativa europea. Il progetto mira a formare gli HR manager per affrontare sfide legate a transizione green, trasformazione digitale e inclusione multiculturale.
Dal 20 novembre, con un evento inaugurale a Padova, è iniziato un percorso di formazione e scambio che toccherà anche Spagna, Ungheria e Belgio, dove si concluderà nel 2026.
Green e multiculturalità: le nuove sfide per le aziende
Il mercato del lavoro si evolve. Le aziende devono gestire flussi migratori, innovazione tecnologica e multiculturalità. Questo richiede green e multiculturalità come competenze chiave per i lavoratori e per chi li gestisce. Gli HR manager necessitano di formazione specifica per integrare forza lavoro diversificata, promuovendo inclusione e innovazione.
Un network europeo per formare gli HR del futuro
“HR Plus” è frutto di una collaborazione tra sei partner internazionali, tra cui Gdoce (Spagna), PC Trend (Ungheria) e Evta (Belgio). Insieme, stanno definendo un corso europeo per sviluppare competenze innovative.
Fòrema ha mobilitato esperti da diverse realtà per creare un programma certificato che sarà pilota per l’intera Unione Europea.
Obiettivi del progetto: sostenibilità e inclusione
Il progetto punta a sviluppare competenze HR che abilitano i manager a gestire la twin transition e promuovere una forza lavoro inclusiva. Il focus è su:
- Attrazione e integrazione dei talenti.
- Formazione su tecnologie avanzate.
- Promozione di diversità e coesione sociale.
Green e multiculturalità al centro del cambiamento
Secondo Matteo Sinigaglia, direttore generale di Fòrema, il progetto mira a innovare il ruolo degli HR manager. Green e multiculturalità sono essenziali per rendere le aziende più competitive e inclusive, rispondendo alle esigenze dei lavoratori di domani.
Presentazione ufficiale di HR Plus
Il 20 novembre, Padova ha ospitato l’evento di lancio di “HR Plus”. Si è discusso di sostenibilità, fondi sociali europei e impatto della twin transition. L’evento è stato l’occasione per condividere best practices e delineare il futuro della gestione delle risorse umane in Europa.
La storia di Fòrema: innovazione e crescita
Fòrema, fondata nel 1983, è una delle principali società di formazione in Italia. Negli ultimi anni, ha puntato su sostenibilità, innovazione e inclusione. I numeri confermano il successo: nel 2022, più di 26.000 persone hanno partecipato ai corsi, con un fatturato di 7,7 milioni di euro.
Con “HR Plus”, Fòrema riafferma il proprio ruolo di leader nella formazione su green e multiculturalità, consolidando la propria missione di supporto alle aziende nel rispondere alle sfide del futuro.
