Raggiunta l’intesa sul nuovo CCNL per i dipendenti degli studi professionali, coinvolti 600mila lavoratori, le novità per le lavoratrici
Tag: conciliazione tempi di vita e di lavoro
Welfare aziendale e conciliazione tempi di vita privata e lavorativa per promuovere la parità di genere e l’occupazione femminile in Toscana
La richiesta di un lavoro flessibile coinvolge l’87% dei dipendenti coinvolti nello studio di The Adecco Group – Italia 2023
L’Istituto nazionale per l’analisi delle politiche pubbliche ha presentato il Rapporto Plus 2022. Le evidenze del capitolo sull’occupazione femminile
Più della metà degli italiani è insoddisfatta della propria occupazione e vuole cambiare lavoro. I risultati dell’indagine dei Consulenti del lavoro
Un’indagine sul lavoro agile realizzata dal Comitato unico di garanzia del CNR su 4.200 dipendenti affronta anche il tema degli stereotipi di genere
Approvata all’unanimità dal Consiglio regionale del Lazio, ora la parità di genere in ambito lavorativo sarà un obbligo di legge. Il Lazio è la...
Non è tutto oro quel che luce, si diceva una volta, e lo smart working, a distanza di oltre un anno consecutivo di applicazione,...
Gli effetti prodotti dal Covid-19 ricadono anche sulla occupazione femminile, il mercato del lavoro registra una perdita di 470.000 posti di lavoro femminili in...
Pubblicato l’instant report Censis-Eudaimon “Lavorare durante e dopo il Covid-19: perché è importante il welfare aziendale”